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人本管理在现代护理管理中的应用
88
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文献详情
资源类型：
期刊
收录情况：
◇ 统计源期刊
◇ 中华系列
文章类型：
论著
作者：
朱晓红[1]
*
;
孙春莉[1]
;
机构：
[1]首都医科大学宣武医院 100053
首都医科大学宣武医院
出处：
现代护理.2007,13(33):3243-3244.
DOI：
10.3760/cma.j.issn.1674-2907.2007.33.038
ISSN：
1009-9689
关键词：
人本管理
护理管理
摘要：
"以人为本"的管理思想,就是充分认识人的价值,发挥人的潜力,激发人的活力.人本管理的实施对提高护理管理的效能、提高护理工作质量和患者的满意度以及满足护理人员自身发展需求,都具有积极意义.在护理管理中,应合理应用激励政策,尽量满足护士的需要,实施人性化管理方法.人本管理将是现代护理管理的精髓和必然趋势.
语种：
中文
第一作者：
朱晓红
第一作者机构：
[1]首都医科大学宣武医院 100053
推荐引用方式(GB/T 7714)：
朱晓红,孙春莉.人本管理在现代护理管理中的应用[J].现代护理.2007,13(33):3243-3244.
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