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英国“以人为本”的护理管理模式及对我国的启示
80
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文献详情
资源类型:
期刊
文章类型:
论著
作者:
韩斌如
*
;
王庆玲
;
赵晓维
;
李冬
;
机构:
[1]首都医科大学宣武医院护理部
护理部
[2]首都医科大学宣武医院急诊科
急诊科
[3]首都医科大学宣武医院普通外科
普通外科
[4]首都医科大学宣武医院神经内科
神经内科
出处:
护理管理杂志.2018,(2):
ISSN:
1671-315X
关键词:
英国
护理
管理模式
以人为本
摘要:
文章通过介绍英国的护理管理工作模式,包括护理管理体系、护理人员架构及资质、护理管理工作范畴等方面内容,对我国人文关怀理念的深化、护理质量管理体系的完善及护理领导力的建设等方面提供参考依据。
语种:
中文
第一作者:
韩斌如
推荐引用方式(GB/T 7714):
韩斌如,王庆玲,赵晓维,等.英国“以人为本”的护理管理模式及对我国的启示[J].护理管理杂志.2018,(2):
相关文献
[1]英国"以人为本"的护理管理模式及对我国的启示
[2]“9S”管理模式在产房护生带教中的效果评价
[3]以人为本做好护理管理工作
[4]在护理管理及改革中注重"以人为本"
[5]DRGs模式下护理管理与成本的研究进展
[6]国内外护理质量管理模式及应用启示
[7]适应新的急诊模式提高护理管理与服务质量
[8]急诊抢救室封闭式管理模式的实施效果观察
[9]以人为本管理方案在产科优质护理服务中的应用
[10]以绩效考核为支撑建立护理能级管理模式
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