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综合医院护士长准入标准探讨
The qualification of new head nurses in general hospitals
71
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文献详情
资源类型：
期刊
收录情况：
◇ 北大核心
文章类型：
论著
作者：
李淑迦[1]
*
;
邵文利[1]
;
杨莘[1]
;
花蕾[1]
;
机构：
[1]首都医科大学宣武医院
首都医科大学宣武医院
出处：
中华护理杂志.2006,41(9):828-829.
ISSN：
0254-1769
关键词：
医院
综合
护士长
专业能力
摘要：
目的 探讨选拔护士长的准入标准.方法 本研究为描述性研究.研究对象为全国综合性医院的护理部管理人员,共调查36名.问卷采用改编的"护理管理人员调查问卷".结果 护士长准入标准:被选拔的准护士长需具有较强的领导能力、沟通能力,具有学士学位,以及至少5年的临床护理工作经历等.结论 现代护理管理者,应该是具有管理能力和专业文凭,并经过管理训练的高级管理人才.
语种：
中文
第一作者：
李淑迦
第一作者机构：
[1]首都医科大学宣武医院
推荐引用方式(GB/T 7714)：
李淑迦,邵文利,杨莘,等.综合医院护士长准入标准探讨[J].中华护理杂志.2006,41(9):828-829.
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