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文章类型：
机构：
[1]首都医科大学宣武医院神经内科，北京 100053
神经科系统
神经内科
首都医科大学宣武医院
出处：
ISSN：
关键词：
护士
神经内科
核心胜任力
质性研究
摘要：
目的:通过质性研究的方法，探讨神经内科护士应该具备的核心胜任力。方法:采用目的抽样法，2023年7月选取首都医科大学宣武医院15名神经内科临床护士和7名神经内科护士长进行半结构访谈，采用现象学研究中Colaizzi 7步分析法分析资料。结果:神经内科护士核心胜任力归纳为7个主题：临床能力（神经系统疾病的症状评估能力、神经系统疾病重症抢救能力、神经系统疾病治疗相关的专科技能）、科研能力、教学能力、管理能力、个人素养（沟通能力、学习能力、团队协作能力）、职业素养（耐心、责任心、爱心，换位思考）以及神经内科护士长对护士的督导能力（神经系统疾病继续教育的开展、神经内科护士职业规划的促进）。结论:通过对神经内科护士核心胜任力分析，为提升护理质量，促进神经系统疾病患者的疾病预后，提升患者的生活质量提供了依据。
基金：
北京市医院管理中心2022年度培育计划项目(PG2022016)
第一作者：
第一作者机构：
[1]首都医科大学宣武医院神经内科，北京 100053
通讯作者：
推荐引用方式(GB/T 7714)：
芦文博,田思颖,龚立超,等.临床护理视角下神经内科护士核心能力的质性研究[J].中华现代护理杂志.2024,30(25):3451-3457.
