[1]医院人才招聘流程再造与优化 [2]丰富学院研究生社团活动 促进高校校园文化建设 [3]柳州市校园儿童视力健康教育模式的初步研究 [4]医学检验教育传承、创新、发展的探索与实践 [5]以培养学生科研创新能力为中心的基础医学教学的探索与实践 [6]高质量发展下基于双因素理论的医学青年创新激励路径探索与思考 [7]宣武医院“党务查房”模式加强公立医院党建的实践与思考 [8]基于oct技术的青光眼前房角形态教学方法的探讨 [9]对公立医院非在编护士中高级职称聘任问题的思考及建议 —— 以北京某市属三级甲等医院为例 [10]浅谈医院医保管理,争创医保a类医院